後輩育成で大切なこと【面倒な後輩は捨てよう】
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先輩になったけどどうやって伝えたらいいんだろう？ |
16歳からアルバイトを始め、今は正社員で働いています。スーパーの総菜コーナー・カラオケ・薬局・ディスカウントストア・飲食店・ダイソー・旅行会社4社を経験し後輩指導を任されてきました。私自身先輩から良いと思って盗み・実践して、確実に成績が伸びたなと感じたことをお伝えしたいと思います。主に接客にて学んだことですが他業界にも通ずるかと思います。
後輩育成で大切なこと5選。
✔POINT
1．自分の知識を理由と一緒に伝える
2．分からないことは分からないという
3．出来るようになるまでサポートする
4．間違ったら謝る
5．できたらしっかり褒める
1．自分の知識を理由と一緒に伝える
私は知識整理に気をつけています。吸収したことを頭の中で整理することです。その時しっかり内容を理解する(つじつまを合わせる)ことが大事です。私は覚えられないのでメモを取ります。沢山の先輩はこれができていません。なので聞かれたときにしっかり答えられないんです。教えてもらう時に理由があれば理解しやすいですよね。
例：この記録を作るときはこのコードを入れないといけないよ。入れなかった場合、72時間で記録が自動キャンセルされてしまうから。
2．分からないことは分からないという
私が未経験のことを聞かれることも多々あります。そのときは分からない旨を伝え「他の先輩に委ねる」->その後「後輩から私が教えてもらう」というようにしています。そのほうが効率が良いです。この時後輩でなめてくる人がいます。”こいつ先輩のくせに知らないんだ”と。そういう人は放っておいて問題ないです。レベル低いです。一時的考えは要りません。「調べてあげる先輩」もいますが時間の無駄です。仕事が増えるだけです。もし他の先輩も分からないことだったら一緒に調べます。
3．出来るようになるまでサポートする
私は後輩自身の実力を向上させたいと思っています。なので答えだけを教えることは少ないです。
例：Ｑ.これ無料でキャンセルできますか？
Ａ.○○さんが詳細メールで送ってたよ。
こう答えたとき、後輩は結局違う先輩にも同じ質問をし、調べさせ、できると回答をもらっていました。私の回答がうざいと思う方もいるかもしれませんが
Ｑ.○○さんのメールを見たところ、キャンセルできると書いていたのですがこの記録も対象になってるか不安なので確かめてもらってもいいですか？
だったら、私だってしっかり答えます。まず自分で努力することが大事です。それをやらないで給料もらう意味分かりません。数学と一緒で過程がわからないと応用ができません。それを教えて100％この回答だ。という答え合わせをします。もちろん白黒つけられない内容もあります。そのときは理由とともに臨機応変に対応するよう伝えます。たまに「教えるより自分がやったほうが早い」と「わたしやっとくね」という人がいますがNGです。全く前に進みません。
4．間違ったら謝る
人間なので間違うことだってあります。でもそれを後輩のせいにしたりする方いますよね。完全にNGです。素直に、間違えていたら自分から謝る。人間として当たり前のことです。先輩が責任を取りましょう。取引先に謝りに行くんです。私はしっかり謝ってくれた先輩って少ないなあと思います。謝ったらなめられるとか思ってるのかなあ。私だったら100％謝ってくれた先輩を信頼しますけどね。
5．できたらしっかり褒める
後輩が成長しているなと感じたらしっかり具体的に褒めましょう。意外と褒めてくれる人がいないような気がします。後輩のモチベーションアップにもつながるので良いと思ったことは小さいことでもすぐ口にしたほうがいいです。
例：今日案内してくれた件、収益￥10,000UPだね。すごい！
全ては収益の為に学んだこと。そこをほめてもらえると嬉しいですよね。
以上、5つ書いてみましたがいかがでしょうか。
一生懸命教えても後輩が理解してくれなくて困る・・・・という方がいるかもしれません。その時は申し訳ないけど教えるのを止めましょう。労力・時間の無駄です。組織内にいるのであれば課長など部署のトップに伝えましょう。100％分かるように伝えているのに後輩が成長しないのは後輩のやる気のなさ・低意識の問題です。あなたのせいではありません。すぐ上司に相談しましょう。そこでもしおまえの力不足だなんていう上司だったらその会社即刻辞めましょう。
口答えばかりしてくる後輩に悩んでいます・・・・「自分の意見を言う」と「口答えをする」は意味が全く違います。後輩に「その言い方はよくないよ。相手の意見を尊重した上で話したら？」などとやんわり1度注意してみて直らなかったら上司に相談です。もしそれでもどうにもならない場合は結果でねじ伏せましょう。あとは「上手く流す」か。後輩の悪口言っても負けなだけです。ストレスがたまるだけで生産性がありません。自分のスタイルは守り、放っておいて気付くまで待つのもいいですね。
教えるのが苦手です・・・・すごく分かりやすい記事がありました。こちら。下手でも一生懸命教えてくれようとする先輩から誠意を感じれば嫌だと思いません。全ては練習です。継続すれば上手くなります。
まとめ
色々な先輩を見てきて完璧な先輩はいないと気付きました。でも、後輩に教えることは自己成長に必ずつながります。経験をして損はないです。また自分の為だけでなく、後輩のことを思いしっかり教えることでその会社・自分のスキルアップにもつながります。もし上記を実践してなめてくる・成長しない後輩がいたら見込みなしです。大切なことはやる気のある高意識の後輩に教えることです。面倒な後輩は捨てましょう！
最後まで読んでいただきありがとうございました。謝謝！
いらない人間関係は断捨離すべし【メリット5選】
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会社で合わない人がいる。気遣うの疲れるなあ。
友達に良いように使われてる気がする。。 |
このような悩みの方多いのではないでしょうか・・。私はOLとして働いて4年目になりますが、仕事辞めたいと今まで300回以上思ったことがあります。でも仕事内容は好きだったのでどうにかして辞めずにストレスを軽減したいと思い、現在飲み会等に行っていません。そのおかげでストレスの軽減を体感できています。また、13年続いた親友とも縁を切っています。そのおかげで出会いが広がりました。
不必要な人間関係を断捨離するメリット5選！！
・新しいで出会いがある
・無駄な思想時間が減り、精神面が安定する
・お金が貯まる
・豊かになる
・成長できる
こちらです。1つずつ深堀していきましょう。
・新しいで出会いがある
冒頭でもお話したように、私は13年親友だった方と縁を切りました。
詳しい内容はこちらでお話ししています。よければどうぞ
その友人と縁を切った後、学生最後の年だったのですが選択科目の授業で素敵な友人と出会うことができ卒業した今でも旅行や飲み会をしています。また、お付き合いしている彼とも出会いました。とても有益な友人で出会えてよかったと心から思っています。
・無駄な思想時間が減り、精神面が安定する
私について少し話します。お付き合いください・・
私は大手旅行会社に勤務しているのですが仕事をするだけでメンタルが削られます。
なんか話しかけ辛い・教えてもらっても解決につながらない・愚痴を吐く同僚などが原因です。私はこの環境に疲れ、会話は業務に必要最低限のみにし、飲み会・社員旅行は最近行っていません。
私も新入社員時代は何回かは行きました。まずは経験しないと可否がつかないからです。でも、飲み会は、飲めることの自慢・価値のない会話が一生続いて楽しくなかったので1回￥4,000も払う必要性はないなと感じました。また社員旅行も行きましたが、わがままな社員を優先したお遊び会のようなもので二度と行きたくないと思いました。なので2・3年目は行っていません。これを止めた結果、色々嫌な思いをすることが減りました。勿論社内の他愛無い会話には入れませんが問題ないです。
・お金が貯まる
簡単な話で、上記の理由で飲み会等に参加しないため月1万円くらいは浮きます。これを2年続けると単純計算で24万円。また、無駄な友人関係に交際費を当てなくて済みます。それを自己投資に費やせます。3150！
・豊かになる
心やお金に余裕があると何か新しいことに挑戦することができ、スキルアップにつながります。好きな人へより多くの愛を伝えることが出来、いつもより少し良いお店だったり濃い時間を過ごすことが出来ます。そうするとプラスの作用が働き、人生が豊かになります。
・成長できる
上記4つを踏まえて自己成長には確実につながっています。
また、私は人それぞれが人間レベルを持っていると思っています。良いか悪いかが問題じゃなくてそのレベルに合った人間同士が関わるべきなんです。だから自分が合うレベルの人と一緒に居ることでその中で成長することができます。
よって。。。
社会人にとって人間関係は断捨離がMUSTです。回りが本当に大切な人かを見極めたほうがいいです。合理的すぎるかもしれませんが無駄はもったいないです。結果として周りに友人が1人もいなくなったとしても自己成長すれば同レベルの友人と出会います。周りは鏡です。断捨離をして高みを目指しましょう！
最後まで読んでいただきありがとうございました！謝謝！
おわり。
ドンキホーテ マジカカード・アプリ【お得に使う方法・初心者 編】
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マジカカードって何？
カード会員になるメリットってなんだろう？？ なくてもいい？でもお得に買い物したいなあ。 |
という方に向けてお得に使う方法を書いていきたいと思います。
ドンキホーテのマジカカード・アプリのメリットは？
1.￥1,000以上買うと円満会計適用！
2.カラーコンタクトの購入が楽！
3.激安になるクーポンがある！
4.チャージをしたら1％がポイントに！
この4点です。詳しく見ていきたいと思います。
実は私は・・？
私は約4年間3店舗のドンキホーテで働いていました。
その中で使っていて正直にメリットだなと思ったもののみご紹介したいと思います。
1.￥1,000以上買うと円満会計適用！
円満会計とは、もしお会計が￥1,999だったとしたら、そのお会計の1円単位が切り捨てられ￥1,990になるということです。ドンキホーテは化粧品・シャンプー・電化製品・掃除用具などの価格が高めの商品が他より安く売っていることも多々あります。利用するのが吉ですね。
2.カラーコンタクトの購入が楽！
みなさん御存じかと思いますがカラーコンタクトの購入の際は氏名・住所・使用医療機関を明記することが義務つけられています。これを毎回購入時にやるのはお客様としてもスタッフとしてもかなり面倒です。そこでカードにその内容を登録しておくことでとてもその手間が省けスムーズになり買いやすくなります。
3.激安になるクーポンがある！
実際にクーポンを見ていただきたいのですがこんな感じです。
( チョコパイ￥198・ジップロック￥100・インスタントコーヒー￥398 )
よく買い物する方なら分かるかと思うのですが結構安いですよね。こちらはアプリからダウンロードもできますし、店舗にあるクーポン機で発券が可能です。主婦の方がいつも上手くつかってるなあとわたしも勉強になりました。笑
4.チャージをしたら1％がポイントに！(￥1,000単位でチャージ可能)
こちらは現金払いが多いよ！という方向けです。
例えば￥3,500のお会計だった場合、
￥3,000をカードにチャージ->￥30相当のポイントがたまる->実質￥3,470で買える
といった感じです。ポイントは即日利用可能です。有効期限がレシートに記載されます。とてもお得です！
でも・・・・
会員登録お金かかるんでしょ．．．会員になるにはまず店舗に行きカードを￥100で買って頂く必要があります。最初に￥100はかかってしまいます。でもその￥100はポイントとしてたまるので実質￥0です。年会費などはありません
買うだけでポイントは付かないの？．．．お金をチャージして初めてポイントが貯まるシステムです。ポイントをためるというより、マジカカード会員サービスを上手く利用することがお得です。
まとめ
1.￥1,000以上買うと円満会計適用！
2.カラーコンタクトの購入が楽！
3.激安になるクーポンがある！
4.チャージをしたら1％がポイントに！
上手く利用してみなさんの節約の役に立てばいいなとおもいます！
おまけ
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アプリをダウンロードしておくとかなり便利です。カード忘れた！なんてときもアプリ表示でOKです。またさっきお話ししたクーポンもこちらでダウンロード可能です。ぜひ試してみてください～～～
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ブラデリスニューヨークを1年使用した感想【購入までの手順】ストレスフリー！！
ブラデリスニューヨークを1年使用した感想【購入までの手順】
多くの女性は
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どのブラが良いんだろう？
小さいのが悩みだから大きくしたい！ |
などと疑問をもっているかと思います。そこで私のおすすめを紹介します。
☆使用してみた感想
・軽い
生地が上質で身体に負担がありません。フィットします。ストレスがかなり軽減します。ワイヤーがいたいなど感じませんでした。
・実際思っていたより1サイズ上だった
購入する前の計測でサイズが合っていなかったことを知り後悔しました。サイズは半年に1回くらいが目安のようです。合ったサイズを購入するのが育乳にかかせません。
・脇肉をしまうことが出来る
この点が大きいです。正しいつけ方を教えてもらいますが脇の下にブラを持ってくる。ずれたら直す。(トイレタイムなどで)この作業が大事ということを知ります。
・もうこれしか使えない
多くの下着をしてきましたがこの感覚を覚えてしまうと着たくて仕方がありません。笑 現在3着しか持っていないため他のも使っていますが勝負どころの日(仕事が忙しい週明け・週末)は必ずつけています。
☆購入までの手順
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FITTING予約予約は必ずしたほうがいいです。
店舗案内のFITTING予約から予約できます。 |
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予約した店舗に行く
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サイズ測ってもらう・購入
丁寧に購入レポしてくれていた方がいたのでのせておきます。
詳しくはこちら |
☆1年使ってみて現状どうか
アンダー5センチダウン＆1サイズUPを知ることができ、サイズをキープ出来ています。
オフィスワークをしていて肩こりがひどかったがかなりよくなりました。
パットはいらないと思っていたのですが、必要性を知り、違和感なく着用できています！
でも。。。
こんな敷居が高そうな所いけない・・・私もそうでした。私は新宿マルイ店に行きましたが予約していても店員さんに声をかけるのにも勇気がいりました。でも店員さんも毎日色んな人の対応しているので良い意味で業務的です。笑 ドキドキはしますがその挑戦も大事ですよね！！
高すぎて買えない・・・・私もただのOLなので手を出せずにいましたが使ってみてはやく買えばよかった・・と後悔しました。でも店舗だと1つ￥8,000くらいはします。1回は必ず店舗で測ってもらい、後はオンラインで買うのも良いかと思います。私は楽天で購入しました。2回目以降はこちらもありかと思います。また彼や旦那さんにおねだりしても良いかもしれません！
買ったけど合わないかも・・・このようなレビューもよく見ます。正直痩せ型な方には合わないかもしれません・・。確かに育乳に関しては脇肉・背肉を逃がさず形も変えていくといった感じなので脂肪が少しある方がよさそう。でもフィッティングをしてみて店員さんからアドバイスをもらうのが一番良いかと思います！
さいごに
使用してみた感想下記4点でした。
・軽い
・実際思っていたより1サイズ上だった
・脇肉をしまうことが出来る
・もうこれしか使えない
ストレスフリーで育乳していきましょう！
最後まで読んでいただきありがとうございました！謝謝！
おわり。
ズボラ女子の特徴(偏見あり)
昔からあったのかな。最近よく聞くズボラ女子の生態について書いていきたいと思います。
私自身かなりのズボラ女子で会社の先輩にもよく"適当そう"と言われます。
そこで私が思うズボラ女子の特徴7つをお伝えします。男性は見たら引くかもしれません...笑
1.自己ケアが疎か
例えば、
- 髪を乾かしたくなくてお風呂に3日は入らない
- 毛の処理が苦手
- スキンケアをしない
などです。
髪のケアは本当に大変です。お風呂自体は結構好きな部類なのですがどうしても
お風呂での毛の処理→スキンケア→髪を乾かす
という流れが果てしなく長くて要らないですね。仕事で疲れて帰った時は化粧すら落とさず寝たこともよくあります。
<反省と対策>
毛の処理 → 脱毛でカバー(少し生えるけど)
スキンケア → 仕方ないからやる
お風呂 → シャワーはするけど洗髪は3日に1回
汚いと思われた方すみません。。笑
2.家事が基本的に無理
食器洗い・掃除・料理面倒くさいです。
でも洗濯は結構やります。
家事はほんとどうやってモチベーションを保ちながらやってるのか勉強が必要です。
食器はめっちゃためてしまうし、
掃除は多くて週に1回なので髪の毛が溜まるし、
でも食は大事なので夕ご飯のみしっかり作るようにしています。(ほぼ手抜きです。)
<反省と対策>
食器洗い → 食洗機買う
掃除 →気づいたら少しずつやる
などで対策していこうと思っています。(これから)
3.寛容
自分に対してかなり適当なのでだいたいのことは許せます。
- 仕事のミス
- 遅刻
- 期限遅れ
などですかね。
ですが稀に大事なもの・ことだと許せないことも勿論あります。
4.仕事できる
これは確実な偏見なのですが家のことがしっかりできない分、仕事の世界ではしっかり責任を果たします。
今まで出会ってきた中でこういう人が9割ですね。こういう人は結構変わり者が多くて私は好きです。
仕事ができて且つ家も完璧な人は1割くらいかなと思います。
5.神経質
自分はこんなに家事もできず、へんてこ人間のくせに、招待された人の家がクソほど汚なかったりすると無理対象になってしまいます。
また、間接キスが嫌だったり、飲食店の取り皿や箸などが少しでも汚なかったりすると新しいのをもらったりと気にしがちです。
<反省と対策>
これは仕方がないのでいつも除菌シートを持ち歩いて、店員に迷惑かけないようにしています。
6.考えの次元がたまに全然違う
発想力がかなり変わってるところがあります。
例えば
政府が10万しかくれないから生活が厳しい。どうしよう。お金持ってるYouTuberにずるいなっていう。
→
今月10万足りない。どうにかして稼がなきゃいけない。とりあえず貯金を充てて未来分を計算してそのために今何をしなければならないか考える。
生きていく＝自分で考えていくことが当たり前だと思っています。だけどしっかり考えて無理ゲーの時は友人・家族に意見を求めます。
7.物を大切にする
意識が低いからなのか性格なのか分かりませんが、1度買ったら一生愛用します。
- ¥3,000のVSのコテ7年使用
- 中学生のときもらったハンカチ
- 靴はボロボロになるまで
などでしょうか。他にもたくさんあるかと思います。友人からのプレゼントとかってまじで捨てられないですよね。
筆箱とかチャックが壊れて色が変色するまで使ってもう無理だなと思ったので泣く泣く捨てました。
書いていても思ったのですが
多分なんらかの障害が私自身あるのかもしれません。だけど別に生きていけないなと思ったことはないので、
良いところはこれからも継続して、
悪いところは意識して見直していけたらいいなと思います。
かなりこちらは偏見で書いておりますのでご了承くださいませ。
最後まで読んでいただきありがとうございました！
外国人彼氏 メリットのご紹介
今日はマレーシア人彼氏と一緒にいて感覚がポジティブな方向に変わったこと4つについて書いていきたいと思います。
※ちなみに彼は中華系マレーシア人です。
1.知識が増える
当たり前のことかと思いますが、マレーシアの情勢など家族から聞いた話を共有してくれます。
また、洋画もよく見る彼なのでたまに一緒にみたり、台湾や中国などの諸外国のアーティストをお互い聴いたりして良かったものはリピートしています。
彼は日本のアニメも好きなので、日本人の私に色々教えてくれてこの自粛中にかなりのアニメをみました！アニメって学ぶことが多くて面白いですね！
2.手を抜くことの大切さ知る
彼は現在大学はオンライン授業ですがiPhone持ってトイレに行っていて笑いました..真面目なのか不真面目なのか分からないですよね
元々仕事ができる(要領がいい)のでバイトも上手く考えて息抜きをしながらやっているようです。
また、私たちの家では基本ながら会話が多いです。
例えばPC打ちながら・本読みながら・洗濯干しながら・YouTubeみながらです。
これは社会的にやるとダメなこととは分かっています。
以前アルバイト先で携帯みながら話聞いていたら怒られました。
ですが私も彼も元々そういう人間です。外では意識してしまうので家では自由にして息抜きしています。いい意味でマレーシアの人はそういうの気にしないのかも？
3.家事は100%分担
100%分担というのはお互いきっちり担当を決めてやるというわけではなくて、お互いができるときに必ずやるという意味です。
日本の男性は女性に家庭的さを求める方が多くいるかと思います。それ自体はとてもいいことだと思いますが、=女性に家庭を任せるという考えになっていて少し悲しいです。
私は家事ができますが上手くはないので彼が率先して共有部分はやってくれます。(料理・食器洗い・洗濯・掃除)めっちゃ助かります。
彼はまだ大学生だからやってくれるのかなとも思いましたが大学＋バイト週5をこなしていてもプラスで家事をしてくれていたので、やってくれる人間なんだなと思います。
またびっくりしたことは将来の話をしていたとき、子供は20代に産みたいだけど仕事もしっかりしたい。
どうしようかなあ。と誰もが思う気持ちを話したところ彼は、まず親に頼めばいいじゃん！という回答でした
中国は共働きが多いからおじいちゃんおばあちゃんに赤ちゃんを預けることが多い
と見ていたのでそういう文化があるのは事前に知っていたのですが
ほんとに言ってくれるんだと思ってびっくりしました。
日本の方の考えだと親に迷惑かけられないというのが一般的な考えなのではないかなと思い、親に聞く前に旦那さんから断られたりするケースが多いのかなと思います。
日本の考えも相手を考えているスマートな判断だと思います。
だけど私は中国のこの考えは素敵だと思います。選択肢が広がるので！
4.愛の価値観
1番これが変わったことだと思います。
彼は毎日"愛してるよー・可愛いよー・きれいだよー"と伝えてくれます。
私は10ヶ月だけどアメリカ留学の経験もありますが、
そんなに簡単に愛してるって言ったら愛してるの価値下がる！
という考えで、私はずっと彼に言っていませんでした。でも驚くことに何故かわからないけれど約3年経つ今、簡単に愛してるよーと言っています。笑 正しくは言葉が出てしまう感覚です。面白いですよね。
以上、思いつくことで4ついい意味で彼から影響を受けた感覚が変わったことでした。
私はザ日本人の生活を今まで田舎でしてきていたので、このような新しい文化に触れられて学べることは本当に楽しいです。
最後まで読んでいただきありがとうございました！謝謝！
おわり。
航空会社の返金遅延のワケ
トラベルビジョンが発表した返金遅延に不満95%の記事について
書いていきたいと思います。
※私は航空会社で働いていません。情報もニュース等から見ています。
全くの私見で書いています。
こちらの回答は
・処理が追いつかない
・お金が足りない
です。
まず、
すぐに返金対応することをAuto処理
何ヶ月か後に返金することをRan処理
といいます。
現状Auto処理対応なのは
日本航空・全日空・アメリカン航空・デルタ航空・アシアナ航空・大韓航空
くらいでしょうか。。その他はRan処理で
特に1年ほど後の返金になりそうなのが
ユナイテッド航空・ベトナム航空・エールフランス・エミレーツ航空
などでしょうか。。
基本的には全ての航空会社は全てAuto処理で行っていました。ですが1月半ばに中国で爆発し、そして3月になると世界全体に広がりました。
返金処理の部署は各6人くらいしかいないかと思います。その人数で通常の約30倍以上の処理を同等の対応でやれ。と言われても、やりたくてもやれるわけないということです。
また、単純に航空会社の貯蓄が足りないため、一気に返すことはできないのはリアルな理由かと思います。
航空業界は台風などの天候や国のストライキ等に、売上を左右されやすく、1週間ほどの欠航などは今までもあったかと思います。
ですが20年以上働く方でさえも
世界的前代未聞の事態は業界初だと言っています。
たしかに
返金遅延に対してストライキをした方がいいんじゃない？
とも言われ、少し考えました。
旅行会社で働いていて、お客様から文句しか言われないので精神的ストレスは大きかったからです。
でもよく考えるとこれは航空会社の事由にはよらないため業界も"被害者"です。それに対して100%対応しろと私は思いません。
また、Autoでできている航空会社は一時的借金をして対応しているかと思いますがそれもそれで破綻になりかねないのかなと思います。
そしたら対応するのは旅行会社です。
どちらの対応が良いとも言えませんが航空会社が潰れないでいてほしいです。。
そうなったらそれはそれで仕方ないのですが。。。
また、航空会社によっては無料返金は不可で、2年間の有効チケットに変更します。などの対応も増えています。
(通常の返金はチャージを払えば、AutoまたはRanで対応できます)
お金が戻ってこないことはお客様にとっては不安かも知れませんが、全く還元しないヤクザのようなことはしていないのでどうか理解して欲しいなと私は思います。
航空会社の返金遅延の理由は
・処理が追いつかない
・お金が足りない
ということでした。
私個人の追伸ですが
エアアジアのUnlimited passを彼と購入しましたが
あまりの反響の大きさにマレーシア滞在者かしっかり確認する義務がついてしまったようですね。
私は約¥15,000をドブに捨ててしまいました。。笑
分かったことは旅行は賭けだということ。
お金より命が大切だということ。
もっと日本が余裕のある国になっていけば良いなと思います。
最後まで読んでいただきありがとうございました！
おわり。
